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Personalsuche Provisionsfrei

Professionelle Personalsuche.
Provisionsfrei.

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100% provisionsfrei. 

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Die Pakete
Professionelle Personalsuche Provisionsfrei

Bewerbungsturbo

Basic

Experte

Laufzeit: 30 Tage

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  • Detaillierte Stellenklärung

  • Ein zielgruppenspezifisches Inserat

  • Postingvorschläge für passende Plattformen

  • Telefonische Betreuung bei Fragen

  • Bei 2 Live-Video-Sessions  (je 30min) stehe ich Ihnen mit Recruitingtipps und zur Besprechung der Bewerbungen zur Verfügung

  • Leitfaden mit Recruitingtipps​

€ 1.100.- 

zzgl. 20 % USt

Produktwerbung - Alle Details & Konditionen erhalten Sie in Ihrem individuellen Angebot. 

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Fachkraft mit Jahresbruttogehalt bis 42.000

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  • Detaillierte Stellenklärung

  • Zielgruppenspezifisches Inserat

  • Posting auf passenden Plattformen (Inseratgebühren für vorselektierte Plattformen inkludiert)

  • Aktive Bewerbung der Stelle auf meinem LinkedIn Profil (10.000 Follower)

  • Sichtung und Vorauswahl der Kandidaten

  • Detaillierte Gesprächsbögen mit Infos aus meinen Telefon- und Onlineinterviews

  • Durchführung der gesamten Bewerberkorrespondenz inkl. Absagen

  • Professionelles Onboarding Paket

  • Leitfaden mit Recruiting Tipps für Ihre finalen persönlichen Vorstellungsgespräche​

€ 6.500.- 

zzgl. 20 % USt

Produktwerbung - Alle Details & Konditionen erhalten Sie in Ihrem individuellen Angebot. 

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Experte mit Jahresbruttogehalt bis 60.000

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  • Detaillierte Stellenklärung

  • Zielgruppenspezifisches Inserat

  • Posting auf passenden Plattformen (Inseratgebühren für vorselektierte Plattformen inkludiert)

  • Aktive Bewerbung der Stelle auf meinem LinkedIn Profil (10.000 Follower)

  • Sichtung und Vorauswahl der Kandidaten

  • Detaillierte Gesprächsbögen mit Infos aus meinen Telefon- und Onlineinterviews

  • Durchführung der gesamten Bewerberkorrespondenz inkl. Absagen

  • Professionelles Onboarding Paket

  • Leitfaden mit Recruiting Tipps für Ihre finalen persönlichen Vorstellungsgespräche

€ 9.200.- 

zzgl. 20 % USt

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Leistungen

Mein Service sollten Sie vergleichen

Gängige Personalberater

Die Personalexpertin
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  • Hohe Vermittlungsprovision (meist ab 25% des Jahresbruttos)

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  • Kosten schwer planbar, da abhängig vom Gehalt des neuen Mitarbeiters​​​​​

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  • Alleiniger Fokus auf Besetzung der Stelle

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  • Bewerbungsgespräche zu klassischen Bürozeiten

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  • Keine Vermittlungsprovison, sondern attraktiver Fixpreis

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  • Absolute Planungssicherheit durch transparenten Fixpreis​​

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  • Professionelle Onboardingvorlagen enthalten

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  • Mehr Kandidaten durch Bewerbungsgespräche auch abends und am Wochenende

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